El Número de Dunbar
Un limite cognitivo de cuantas relaciones sociales estables podemos mantener. Saber quien es cada persona y como se relaciona con las demas.
El estudio muestra que:
- Relacion cercana: 5 personas.
- Confianza profunda: 15 personas.
- Relaciones significativas: 50 personas.
- Contactos activos: 150 personas.
¿Por que este limite es 150?
Por nuestra capacidad cognitiva limitada. Nuestra capacidad para razonar, resolver problemas y entender ideas complejas tiene un tope. Al crecer el equipo, aumenta la carga cognitiva y la comunicacion sufre. Por eso un equipo muy grande pierde sus beneficios.
Origen
En los 90, el antropologo Robin Dunbar encontro una correlacion entre el tamano del cerebro de los primates y el tamano de su grupo social. Extrapolo los resultados al cerebro humano y propuso que podemos mantener unas 150 relaciones estables. Dunbar teorizo que:
“Este limite depende directamente del tamano del neocortex, que a su vez limita el tamano del grupo […] El limite impuesto por la capacidad de procesamiento neocortical es simplemente el numero de personas con las que se puede mantener una relacion estable.”
Este numero incluye tambien colegas del pasado, como amigos del instituto, con los que querrias reencontrarte si os volvierais a ver.
¿Como se aplica esto a los equipos?
- Equipos individuales: 5-9 personas.
- Confianza compartida entre los miembros.
- La confianza se construye con el tiempo.
- Deben ser equipos a largo plazo.
- Grupo: 50 personas.
- Relaciones significativas.
- Comparten un dominio o subdominio.
- Entienden los retos y se ayudan mutuamente.
- Division: 150 personas.