Red Work vs Blue Work

“Blue Work” y “Red Work” son conceptos que David Marquet describe en su libro Leadership is Language. Ambos requieren mentalidades diferentes y tienen lenguajes distintos.
“Hacer” en nuestro estilo de liderazgo tradicional no nos llevará a donde necesitamos estar en el futuro.
¿Qué es “Red Work”?
Red Work trata de hacer y reducir la variabilidad. Se enfoca en demostrar y en el rendimiento.
En Red Work, buscas completar una tarea sin tener que decidir mucho sobre el qué o el cómo. Es estar en control y tomar el control:
- Procesar trabajo y evitar errores.
- Tener previsibilidad y controlabilidad.
Hace falta un mecanismo para parar el Red Work y preguntar: ¿estamos haciendo lo correcto?
¿Qué es “Blue Work”?
Blue Work trata de decidir, pensar, planificar. Se enfoca en mejorar con una mentalidad humilde.
El lugar correcto para hacer Blue Work es al principio y al final de un punto de decisión.
Blue Work es crucial para empezar bien. Nos permite decidir la mejor manera de hacer algo con la información que tenemos ahora mismo.
Conviene establecer iteraciones cortas entre las diferentes actividades que queremos completar. Así tenemos “tiempo de Blue Work” para reflexionar. Es perfecto para hacer retrospectivas y ver qué podemos mejorar.
Es el momento de parar, “controlar el reloj”, colaborar y comprometerse para la siguiente iteración. Blue Work también incluye:
- Trabajo de pensamiento.
- Toma de decisiones.
- Buscar alcanzar la excelencia.
- Lograr que más personas piensen de forma independiente.
- Abrazar la variabilidad y buscar diferentes aportes.
Blue Work aislado es inútil. Su función es hacer mejor el Red Work. Blue Work interminable, planificar sin resultados, no trae beneficios reales.
En nuestra industria del software no hay lugar para la vieja escuela de “Red-Workers” y “Blue-Workers”. Hay “Red Work” y “Blue Work”, y todos debemos participar en ambos.
Por eso todos debemos ser conscientes de estos tipos de trabajo y encontrar un buen equilibrio. Los buenos líderes involucran a todos en Red Work y Blue Work.